La Junta se Extremadura nunca se ha caracterizado por una excesiva transparencia, excepto cuando es obligada por la ley. Eso ocurre, por ejemplo, con las Relaciones de Puestos de Trabajo (RPT) y las tablas salariales, que tienen que publicarlas aunque no quieran. Lo que hacen en esos casos es distribuir la información en soportes no operables (.pdf, sobre todo), a pesar de que la ley obliga a hacerlo en soportes operables. También se empeñan especialmente en que la información no aparezca con demasiada claridad. 

El SIP comienza esta semana con un proyecto de clarificación de toda la información que pueda ser valiosa para que los empleados públicas conozcan sus derechos y puedan defenderlos, tanto con ayuda como sin ayuda de los sindicatos. 

Comenzamos con las tablas salariales de funcionarios de Administración General que, organizadas en un formato en el que no se habían visto hasta ahora, ayudan a hacerse una idea mejor de los globales salariales, de las diferencias, de datos tan indefendibles como el salario base del Grupo E (686,07€), o la carencia de pagas extra completas que se sigue arrastrando en algunos grupos respecto de otros. 

El SIP distribuirá estos contenidos inicialmente para todos los empleados públicos, aunque progresivamente comenzaremos a generarlos solo para afiliados. Es importante recordar que el SIP es el único sindicato de Extremadura que no se presenta a las subvenciones públicas, y pervive únicamente con las cuotas de sus afiliados. 

Nuestro propósito es seguir teniendo a estructura suficiente para realizar nuestro trabajo y dotar a los empleados públicos de todas las herramientas posibles para que puedan ir alcanzando sus objetivos. 

* Correo electrónico: correo@sindicato-sip.es

* Afíliate: Afiliación online al sindicato - Sindicato Independiente Progresista